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強化組織領(lǐng)導，壓實(shí)工作責任。公司黨委及所屬各黨支部第一時(shí)間召開(kāi)專(zhuān)題部署會(huì )，印發(fā)《關(guān)于開(kāi)展深入貫徹中央八項規定精神學(xué)習教育的通知》，開(kāi)展自查自糾、建立問(wèn)題清單，明確重點(diǎn)任務(wù)18項，確保學(xué)習教育迅速貫通、精準落地。截至目前，已組織專(zhuān)題讀書(shū)班2期，發(fā)放主題讀物100余冊。

強化作風(fēng)建設，落實(shí)工作要求。印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強作風(fēng)建設的通知》，重點(diǎn)明晰文件、會(huì )議精簡(jiǎn)要求，今年前四個(gè)月同比會(huì )議活動(dòng)減少16.3%。靶向整治“過(guò)度留痕”形式主義，借助OA自有功能上線(xiàn)“重點(diǎn)任務(wù)管理流程”，有效避免系統重復建設、數據多頭重復填報。

強化問(wèn)題導向，抓實(shí)工作成效。注重開(kāi)門(mén)教育，廣開(kāi)言路匯集民意，公司班子今年在海外市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、項目檢查過(guò)程中同步開(kāi)展基層調研4次，參加海外一線(xiàn)職工思想分析會(huì )5次，收集意見(jiàn)建議19項?；謴驮O立“在線(xiàn)舉報”端口，確保職工監督渠道暢通，累計完成案件函詢(xún)1件、問(wèn)題線(xiàn)索轉辦1件。在近期印巴沖突期間，第一時(shí)間完善應急方案，妥善應對員工生活保障、安全防護等核心關(guān)切事項。